WENIGER AUFWAND. WENIGER RISIKO. VOLLE KONTROLLE

Mach die Verwaltung Deiner Mitarbeiter­beteiligungen zum Kinderspiel!

Egal ob ESOP, VSOP oder echte Anteile – mit Finshare verwaltest Du Deine Beteiligungsmodelle effektiv, schaffst Transparenz und hast deinen Cap-Table immer im Griff.

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FINSHARE ist die Plattform, die Mitarbeiterbeteiligung endlich einfach macht.

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Schaffe Vertrauen bei Mitarbeitern und Investoren

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Alle unsere Tarife haben einen kostenlosen Testzeitraum von 30 Tagen.

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MITARBEITERPORTAL

Stelle Deinen Mitarbeitern einen Zugang zum Mitarbeiterportal zur Verfügung, damit sie ihre Beteiligung jederzeit einsehen können.

JEDERZEIT OPTIONAL ZUBUCHBAR

€ 10,00

pro Mitarbeiter

Mit FINSHARE erhältst Du eine All-in-One-Lösung, die Mitarbeiterbeteiligung transparent und verständlich macht

Volle Trans­parenz

Mitarbeitende erhalten eigene Zugänge und können jederzeit alle Informationen zur Beteiligung einsehen

Motivier­te Teams

Die stetige Entwicklung der Beteiligung ist über das Mitarbeiterportal einsehbar - das schafft Vertrauen und erhöht die Motivation

Effektives Manage­ment

Beteiligungen, Cap-Tables und Verträge werden an einer Stelle verwaltet – kein Excel-Chaos mehr.

Perfekte Vorberei­tung

Dank sauber dokumentierter Daten bist du jederzeit bereit für Finanzierungs­runden oder Due Diligence-Prüfungen

Skalier­barkeit

Finshare wächst mit deinem Unternehmen - egal ob 5 oder 500 Mitarbeiter

Daten­sicher­heit

Finshare läuft DSGVO-konform bei einem ISO27001 zertifizierten Cloud-Anbieter. Gehostet in Deutschland

Dank dieser Funktionen ist Finshare intuitiv bedienbar

Intransparenz und fehlerhafte Cap-Tables bei deiner Mitarbeiterbeteiligung kosten Zeit, Geld und Vertrauen

Verabschiede dich von Chaos, Unsicherheiten und rechtlichen Risiken!

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Was macht FINSHARE besonders?

FINSHARE vereint alles, was du für die Verwaltung deiner Mitarbeiterbeteiligung brauchst.

  • Alle Beteiligungen und Transaktionen sind klar strukturiert und jederzeit abrufbar.
  • Ein detaillierter Beteiligungsspiegel zeigt dir auf Knopfdruck, wie sich Anteile im Laufe der Zeit verändert haben.
  • Transparenz schafft Vertrauen – bei Mitarbeitern, Investoren und Aufsichtsbehörden.
  • Fehlender, unvollständige oder falsche Mitarbeiterbeteiligungsverträge haben einen unmittelbaren Einfluß auf das Haftungsrisiko im EXIT-Fall
  • Bei der Legal & Financial Due Diligence liegen alle Informationen und Dokumente vor
  • Steuerliche Dokumentation zur Anteilsbewertung kann in Finshare hinterlegt werden, z.B. zur Dokumentation der Steuerstundung nach §19a EStG
  • Transaktionen zu echten Anteilen werden dokumentiert
  • Falls bekannt können Bewertungen von Anteilstransaktionen dokumentiert werden.
  • Hosting in Deutschland
  • Nicht mehr notwendidge persönliche Daten können gelöscht werden. Transaktionen bleiben nachvollziehbar, werden jedoch anonymisiert.
  • Anteilseigner und Mitarbeiter können über ein Portal über die Wertentwicklung Ihrer echten oder virtuellen Beteiligung informiert werden. Sie sehen Ihren Anteil, Anteilswert, hinterlegte Stammdaten und wichtige Dokumente. Dies erspart das Ping-Pong Spiel zwischen Investor und der Finance oder HR-Abteilung.
  • Berechnungen von Anteilsbesitz und Verwässerung erfolgt in Echtzeit.
  • Veränderungen im Back-End werden umgehend auch im Mitarbeiterportal sichtbar
  • Alle wesentlichen Optionsbedingungen (vesting, cliff, Ausübungspreis, Leaver Events, accelerating vesting, etc.) sind individuell veränderbar und haben entsprechenden Einfluss auf die Entwicklung
  • Vesting und Wertermittlung wird transparent und im Mitarbeiterportal erlebbar
  • Alle Dokumente zum Mitarbeiterbeteiligungsprogramm direkt am Mitarbeiter

Diese Unternehmen nutzen unsere Software bereits:

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Das sagen unsere Kunden:

Jetzt starten und Mitarbeiterbeteiligung in Deinen Wettbewerbsvorteil verwandeln!

Begeistere Dein Team mit Transparenz, spare wertvolle Zeit bei der Verwaltung und beeindrucke Investoren bei der nächsten Finanzierungsrunde.

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